Interne Weiterbildung zum Hauptschiffseinweiser (m/w/d)

  • Lübeck
  • Vollzeit
  • unbefristet

An alle schwarzen Bretter

 
 

Wir suchen Beschäftigte die Interesse haben, sich am Terminal Seelandkai in der Funktion eines Hauptschiffseinweisers/ Abfertigungsleiters ausbilden zu lassen um diese dann zukünftig bei Bedarf zu übernehmen. 

Als Hauptschiffseinweiser (m/w/d) nehmen Sie u. A. folgende Tätigkeiten wahr:

  • Aufsichtspflicht für den Verantwortungsbereich Schiff und Weisungsbefugnis im Rahmen der Schiffslösch-/ladeprozesse und den zugeordneten Mitarbeitern
  • Steuerung und Dokumentation der Lösch- und Ladeaktivitäten
  • Steuerung und Dokumentation des Personal- und Geräteinsatzes am Schiff
  • Koordination der parallel ablaufenden Aktivitäten auf einem oder mehreren Decks/Luken
  • Dokumentation und Überwachung der Dokumentation von Schäden sowie Sicherstellung der Schadenskommunikation mit der Schiffsleitung
     

Die Tätigkeit erfordert eine kaufmännische bzw. operative Berufserfahrung und darüber hinaus sind Kenntnisse der einschlägigen Unfallverhütungs-, Lade- und Ladungssicherungsvorschriften sowie betriebsübliche Regelungen für die Erfüllung dieser Aufgabe notwendig. 

Ein besonderes Maß an Dienstleistungsorientierung und eine eine engagierte, eigenständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise setzen wir voraus. Englischkenntnisse sind wegen des Kontaktes mit unseren internationalen Kunden von Vorteil.
 

Diese Funktion wird nach der „Vereinbarung für gewerbliche Mitarbeiter beim Einsatz als Abfertigungsleiter/ Hauptschiffseinweiser und Einweiser/ Signalmann“ für Hafenarbeiter mit einer schichtweisen Funktionszulage in Höhe der Differenz zu Lohngruppe 7a und für Umschlagarbeiter mit einer schichtweisen Funktionszulage in Höhe der Differenz zu Lohngruppe 4 vergütet. Die Position ist für angestellte Beschäftigte mit der Entgeltgruppe 8 TVöD bewertet. 

Ihr Interesse bekunden Sie formlos per E-Mail bis zum 31.12.2024 an bewerbung@jobs.lhg.com .
 

Die LHG strebt die Förderung qualifizierter Frauen an. Aus diesem Grund werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistungen bevorzugt berücksichtigt.

 
Das klingt nach Ihnen? Klingt gut!
 
Mirjam Stelzer
Personalreferentin
Tel: 04502 807 5216