Ingenieur/in (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Planung, Ausschreibung und Realisierung von Hafenbauprojekten in den Terminals  in Zusammenarbeit mit dem Bereich Hafenplanung und externen Dienstleistern
• Anfragen, prüfen, bewerten und beauftragen von Angeboten für Infra- und Suprastrukturmaßnahmen von externen Dienstleistern in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
• Erstellung von Investitionsanträgen incl. Angebotseinholung und Angebotsverhandlungen
• Begleitung von Versicherungsschäden an Anlagen, Geräten und Gebäuden
• Kosteneffiziente Instandhaltung der Infra- und Suprastrukturanlagen und Umschlaggeräte
• Überwachung und Abwicklung von Gewährleistungen in Zusammenarbeit mit der Gerätetechnik
• Jahresbudgetplanung Instandhaltung im zugewiesenen Aufgabenbereich der Infra- und Suprastruktur incl. Einleitung von Steuerungsmaßnahmen im Jahresverlauf

• abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften der Fachrichtung Bau oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit mehrjähriger praktischer Erfahrung
• fundierte Kenntnisse des Bauvertrags- und Vergaberechts
• Eigeninitiative, hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft und Reisebereitschaft

• Einzigartiger Arbeitsplatz:

  Dynamisch, abwechslungsreich und immer in Bewegung – der Hafen ist kein Arbeitsplatz wie jeder andere. Das muss man mögen. Aber wer frischen Wind mag, ist hier genau an der richtigen Adresse.

• Firmen- Parkplatz:

  Sowohl am Hafenhaus als auch an unseren Terminals finden sich reichlich Parkplätze für unsere Mitarbeitenden.

• Fairer Verdienst:

  Manchmal ist es ganz einfach. Gute Arbeit verdient gute Löhne. Wir zahlen natürlich nach Tarif. Was bei uns noch dazukommt: vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

• Jährliche Sonderzahlungen:

  Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Jubiläumsbonus – Wertschätzung kommt auf vielen Wegen. Manchmal eben auch monetär.

• Gesundheitsmanagement:

  Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Von Vorsorgeuntersuchungen, über Impfung bis hin zum Betriebssport– hier geht ordentlich was.

• Rabatt-Programm:

  Neben dem abwechslungsreichen Lübecker Wetter genießen LHG-Mitarbeitende auch vielseitige Rabatte bei diversen Online- und Offline-Händlern.  

• Weiterbildung:

  Stillstand und Hafen passen einfach nicht zusammen. Wir fördern LHG-Mitarbeitende mit individuellen Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

• EGYM Wellpass:

  Vom Premium Fitness- oder Yogastudio, über Schwimm- und Freizeitbäder, Kletter- und Boulderhallen bis hin zu Online Zumba, Meditation oder Ernährungscoaching: Wir bezuschussen das abwechslungsreiche Sport- und Wellnessangebot von Wellpass.

• Mehr Mobilität:

  Die ganz persönliche Mobilitätswende mit dem Rad? Läuft. Oder rollt vielmehr. Für alle unsere Angestellten, die mit dem Rad zur Arbeit fahren wollen, unterstützen wir Dienstradleasing.

• Kinderbetreuung:

  Beruf und Familie gehen bei uns Hand in Hand. Zum Beispiel morgens zum Kindergarten oder zur Tagesmutter. Unser Dienstleister hilft dabei passende Kinderbetreuungsangebote zu finden. Gute Betreuung und entspanntes Arbeiten gehen eben auch Hand in Hand.

• Team-Events:

  Wer arbeiten kann, kann auch feiern. Ob auf unserem jährlichen Sommerfest oder bei der Weihnachtsfeier in der jeweiligen Abteilung – wir feiern, wie wir arbeiten: am besten gemeinsam.